公司黨委圍繞企業“再次創業”和“管理年”的總體要求，積極開展“創先爭優”黨員承諾活動。在進行黨委、支部和黨員三級承諾和“三公開”的基礎上，近日，公司黨委又開展了上半年度黨員承諾自評、黨支部點評和群眾測評的“三點評”活動。

一、圍繞主題，抓好“三點評”

        年初，公司黨委根據“加強管理和提升管理水平”承諾主題和新形勢的要求，認真抓好黨委、黨支部和全體黨員崗位承諾的制定，力爭使承諾內容、措施做到可操作、能考核，并統一進行了上墻公示和在公司局域網上公示，做到了三級崗位承諾“三公開”。

        在第一季度進行定諾、亮諾、評諾的基礎上，近日，公司黨委結合企業改革調整、結合“管理年”的要求，又開展了上半年度崗位承諾黨員自評、黨支部點評和群眾測評活動。各支部通過黨員大會、組織生活等形式，黨員對上半年度崗位承諾情況進行回顧、自評和互評；通過召開專題組織生活會、個別談話等形式，聽取意見，進行點評；通過召開群眾座談會，對黨員承諾情況進行滿意度測評。公司在崗黨員119人，全部進行了自評、點評和測評，做到了在崗黨員評諾活動全覆蓋。經測評，黨員對支部工作的滿意率平均分為96.24分；群眾對黨員的滿意率平均分為95.25分。

二、點出動力，凸顯黨員“雙帶作用”

        黨員承諾活動“三公開”、“三點評”的開展，激發了廣大黨員的工作熱情和積極性，在企業生產經營管理等條線上，充分凸顯了黨員的帶頭、帶領作用。

        項目辦副主任、黨員唐洪麗，在自己的工作崗位上努力履行職責，充分發揮主觀能動性，積極性，發揮表率作用。雖然她已懷孕數月，但考慮到項目人手少，為了核電項目的順利進行，她不肯休息依然堅持上班，整天忙碌在工作現場，甚至連廠休日都要加班。7月初，中核海南項目的設備交付逐步接近尾聲時，唐洪麗臨產期也越來越近，但她仍然冒著高溫上班，克服個人的許多困難和部門人手少的困難，積極配合職能部門做好制造、驗收、設備交付及現場問題的處理工作，確保了兩臺設備的工廠試驗、驗收、裝箱工作，并在用戶規定的時間內，保質保量發運到現場，得到了駐廠監理及海南用戶的好評和同事們的贊揚。

        售后服務組黨員季霞林，長期奮戰在用戶現場，做好售后服務工作，為用戶提供優質服務，保持了一位共產黨員的先進模范作用。在天津鋼廠、深圳嶺澳、福建寧德等等現場，以他精通的業務和熱忱的服務，解決了許多較為復雜的問題，多次得到用戶的書面表揚，為公司贏得了聲譽。等等。

        公司黨委將通過黨員崗位承諾的自評、點評和測評，肯定成績，認真分析存在的不足和問題，明確努力方向，以更好地促進下半年崗位承諾活動的開展。

 2012．7．